Top
Login to сайт
Registration at сайте
Sign up
На сайте недоступна
регистрация через Google
Наши проекты:

 Портал SALEX
 salex.ru


 Московский День
 mosday.ru


 Энциклопедия Сенполий
 violets.ru


 Новости технологий
 idtech.biz


 Автомобили в России
 bestspeed.ru


Mikhail, 59 - 29 February 2008 08:47

Родилась замечательная идея по отбору сотрудников в ИТ-компанию: нужно взять сложную головоломку, собрать ее наполовину и предлагать кандидатам собрать ее до конца. В зависимости от результата:
- кандидат собрал головоломку правильно и до конца - специалист идет в отдел разработки;
- кандидат сломал головоломку в процессе сборки - специалист идет в отдел тестирования;
- кандидат разобрал головоломку до нуля - специалист идет в отдел анализа;
- кандидат сказал, что наполовину собранная головоломка и так выглядит неплохо - специалист идет в отдел внедрения;
- кандидат не заметил просьбы собрать головоломку - метит в менеджеры проекта.

------------------------------------
http://bash.org.ru/quote/394814
Add comment Комментарии: 3
Mikhail
Mikhail , 59 4 March 2008 09:05
:) !)
этточно...
как они достали уже, эти продажи всего и вся...

НП
НП , 29 February 2008 16:53
Лександр - !) !) !)
Lexandr
Lexandr , 29 February 2008 10:10
- кандидат убедил вас самому собрать до конца - в отдел продаж.
We use cookies to improve user navigation and collect site attendance information. By working with this site you consent to the use of cookies.
Ok More